አንዲት ነጠላ እናት ልጅን ለመደገፍ የምታገኘው ምን ያህል ነው? የክፍያ ዓይነቶች እና ጥቅሞች

ብዙውን ጊዜ በሩሲያ ያሉ ሰዎች መብቶቻቸውንና ጥቅማ ጥቅሶቻቸውን አያውቁም. ስለዚህ ብዙ ሴቶች ነጠላ እናቶች ያሉት መሆኑን አይገነዘቡም. እና የበለጠ ስለሆኑ ማናቸውም ጥቅማ ጥቅም እንዳላቸው አይጠረጠሩም. በአብዛኛው እነዚህ በጣም ወሳኝ "በደል" እና የወሳኝ የወጪ ደረሰኞች ደረሰኞች ናቸው. ታዲያ አንዲት ነጠላ እናት ልጅን ለመርዳት ምን ያክል ትረዳት ይሆን?

ማን ነው

ነጠላ እናቶች በልደታቸው የምስክር ወረቀት የልጆቻቸው የትውልድ ሐረግ የሌላቸው ሴቶች ይገኙበታል. በአንድ በኩል, ይህ በጣም ሰፊ ትርጉም ነው, በሌላኛው በኩል, የተወሰነ ውዥንብር ያስተዋውቃል. "አንዲት ነጠላ እናት ልጅን መንከባከብ የሚኖርባት ምን ያህል ነው?" የሚለውን ጥያቄ ከመጠየቁ በፊት ይህን ማንነት ማወቅ ያለበት ማን እንደሆነ ማወቅ አስፈላጊ ነው.

• ከጋብቻ ውጭ ልጅን የወለዱ ሴቶች. በዚህ ጉዳይ ላይ አባትነት በተገቢው ቅደም ተከተል አልተቋቋመም.
• የወላጅነት ጥያቄ ከ 300 ቀናት በማይበልጥ ጊዜ ውስጥ ጋብቻው ከተፈፀመ በኋላ ተከራካሪ ከሆነ. እናም በዚህ ጉዳይ ላይ ፍርድ ቤቱ የቀድሞው የትዳር ጓደኛ ለአባትየው እንዲያውቅ አይደረግም.
• የማደጎ ልጅን የወሰደች እና ያላገባች ሴት ናት.

በሌሎች በሁሉም ሁኔታዎች አባት የልጆቹን እድሜ ከፍሎ ባይከፍልም "ነጠላ እናት" ያለበትን ሁኔታ አይመደብም.

ማን አይሠራም

ያም ሆኖ በዚህ ጉዳይ ላይ የበለጠ ማወቅ ያስፈልገናል ምክንያቱም ብዙውን ጊዜ ይህ ቃል በተሳሳተ መተርጎም የተሞላ ነው. "ነጠላ እናት" ያለባቸው ሁኔታዎች በሚከተሉት ሁኔታዎች ውስጥ አልተሰጡም.

• አንዲት ሴት ተፋታች እና ከፍተኛ ገንዘብ የሚቀበል ከሆነ.
• አባትየው ፍቺው ከተከፈለ በኋላ ከፍያለሽ ክፍያ የማይከፍል ከሆነ.
• ከተፋቱበት ጊዜ ጀምሮ ህጻኑ መወለድ ከ 10 ወራት ያነሰ ጊዜ ካለፈ በኋላ. በዚህ ሁኔታ ላይ, የቀድሞ የትዳር ጓደኛ በትውልድ የምስክር ወረቀት ውስጥ ይዘረዘራል. የመዝጋቢዎቹ ውሳኔዎች በፍርድ ቤት ተከራካሪ ናቸው.
• እርሷ ያላገባች ሴት, ነገር ግን አባቱ ተለይቶ የሚታወቀው እና መረጃው በልደት የምስክር ወረቀት ውስጥ የተካተተ ልጅ ያመጣል. ሰውዬው ከቤተሰብ ጋር ሆነ ከቤተሰብ ጋር አብሮ የሚኖርበት ምንም ለውጥ የለውም.

ክፍያዎች

እንግዲያው, ሁሉም ነገር ግልጽ ነው. አሁን ደግሞ የክልሉ መንግሥት ምን ዋስትና እንደሚሰጥ በበለጠ ዝርዝር እንመለከታለን. ከታች የተዘረዘሩ ዋና ዋና ማህበራዊ አገልግሎቶች ናቸው. ለአንዲት እናት ብቻ የሚሰጥ ክፍያ.

የእናቶች ጥቅማ ጥቅም

የእነዚህ ክፍያዎች መጠን ባለፉት 2 ዓመታት የእናትዎ የገቢ መጠን ላይ ይወሰናል. የወሊድ ፈቃዴ ሴት ሰራተኛዋ በሠራበት ድርጅት መከፈል አለበት. የድጐማው መጠን ከጠቅላላ ገቢው 100% ነው.

የጉልበት ተቆራጭ ከሥራው ዝቅተኛ ከሆነ ያነሰ ተመጣጣኝ ደሞዝ ነው. ክፍያው ከ 6 ወር በታች ከሆነ የኢንሹራንስ ክፍያ ይከፈላል.

በሌላ አገላለጽ አንዲት እናት ልጅዋን ለመንከባከብ ምን ያህል የምታገኘው እናት ደሞዋ ደሞዝዋ ሙሉ በሙሉ ጥገኛ ነው.

EEV (የአንድ ጊዜ ጥሬ ገንዘብ)

ልጁ ከተወለደበት ጊዜ አንስቶ, እናቶች ለቤተሰቦቻቸው እና ለነጠላ ወላጆች የተወሰነ መጠን ይከፍላሉ. በአሁኑ ጊዜ ይህ መጠን 14,498 ሩብልስ ነው. ይህ ገንዘብ ለየትኛው ልጅም ሆነ ለተመደበው ልጅ በተናጠል ይከፈላል. ለክፍያው ማመልከት ህጻኑ ከተፀነሰበት ጊዜ ጀምሮ በስድስት ወር ውስጥ ለህክምና መድን (social insurance) መደረግ አለበት.

ወርሃዊ አበል ከ 1 ዓመት ተኩል በታች የሆነ ልጅን ለማስተዳደር

የክፍያው መጠን ባለፉት 2 አመታት የደሞዝ መጠን ላይ ተመስርቶ የተሰላ ነው. አንዲት ነጠላ እናት የምታገኘው ገንዘብ አማካይ ወርሃዊ ደሞዝ 40% ነው. ይህ ለዕረፍት ወይም ለፈቃድ ፈቃድ የወሰዱትን ቀናት አይጨምርም ምክንያቱም ሰራተኞች አይደሉም.

በተመሳሳይ ዕድሜ ላይ የሚገኙ ሁለት ልጆች አንድ ጊዜ ተኩል ከሆኑ በተመሳሳይ ጊዜ ክፍያ ለእያንዳንዱ ልጅ ይሰላል. የእነሱ መጠንና ጠቅለል ተደርጓል.

የወሊድ ካፒታል

አንድ ወንድ ልጅ ሲያሳድግ እና ሌላ ልጅ ለመውለድ ሲወስኑ በወሊድነት ካፒታታል ትከፍላለች. ለአንድ ነጠላ እናቶች የሚሰጡት ገንዘብ በእያንዳንዱ መሬት ላይ በተመሳሳይ ቤተሰብ ውስጥ አንድ ዓይነት ነው. የሰነዶች ፓኬጅ መሰብሰብ አስፈላጊ ነው, እና ልጁ እስከ 3 ዓመት ድረስ ሲደርስ ተገቢውን መጠን ይከፍላል.

በአንዳንድ ክልሎች በነጠላ ወላጅ የሚተዳደሩ ቤተሰቦች ተጨማሪ ካሳ እና ጥቅሞች ያገኛሉ. ለአንዳንድ ነጠላ እናቶች በእያንዳንዱ ጉዳይ ላይ ምን ዓይነት ክፍያዎችን ይከፍላሉ, በመኖሪያው ማህበራዊ ጥበቃ ኤጀንሲዎች ላይ ግልጽ ማድረግ አስፈላጊ ነው.

የሥራ ጥቅማ ጥቅም

ነጠላ እናቶች ከስራ ክፍያዎችና ጥቅማ ጥቅሞች በተጨማሪ ከስራ ጋር ተዛማጅነት ላላቸው ሌሎች ጥቅማ ጥቅሞች ብቁ ናቸው.

• ድርጅቱ ነጠላ እናትን በአንድነት ማባረር አይችልም. በዲሲፕሊን ጥፋት ወይም በተያዘው አቋም ውስጥ እምችነቱ ካልተጓደለ. ልዩ መብት ማለት በጋራ ስምምነት ወይም በሰራ ተነሳሽነት የቅጥር ውል መቋረጥ ነው.
• አንዲት ነጠላ እናት በሚሠራበት ድርጅት ውስጥ መፈፀም በሚቻልበት ጊዜ አሠሪው ሥራውን ለሌላ ቦታ መስጠት አለበት. ያም ማለት ለሥራ የሚያግዙት በድርጅቱ ባለቤት ትከሻ ላይ ነው የሚወጡት.
• የትርፍ ሰዓት ሥራን መገደብ. ነጠላ እናቶች ህጻኑ ገና 5 ዓመት ካልሞላው ተጨማሪ ሥራ እንዲሰሩ ማስገደድ አይችሉም. በጽሑፍ ስምምነት ብቻ.
• ሌሊት ላይ ማስቆም እና መስራት አይችሉም. ይህን ለማድረግም ሴትዋ እራሷን ፍላጎት መግለጽ አስፈላጊ ነው.
• አንድ ነጠላ እናት በልጅ ምክንያት ወደ ሆስፒታል ብትሄድ, መፅሄቱ በአማካይ ወርሃዊ ገቢ 100 በመቶ ላይ ይከፈላል.
• በማንኛውም ጊዜ, ወላጅ በራሷ ወጪ (እስከ 14 ቀናት) በእረፍት ጊዜ መሄድ ይችላል እናም አስተዳደሩን እምቢ የማለት መብት የለውም.
• በሥራ ላይም አንዳንድ ልዩ መብቶች አሉ, ለ - ሕጻናት መገኘት አለመቀበል ምክንያት ሊሆን አይችልም.

ማህበራዊ እርዳታ

የተለያዩ መንግስታት ያልተሟላ ቤተሰቦች ለማገዝ ይሞክራሉ. ስለዚህ ህጉ ማህበረሰቡ ብቻ አይደለም. ለአንዲት እናቶች ብቻ የሚከፈል ክፍያ, ግን አንዳንድ ሌሎች የእርዳታ እሴቶች አሉ.

• በመዋዕለ ህጻናት ውስጥ ካሉ ቦታዎች ጋር ያልተለመደ (ወይም የመጀመሪያ) አቅርቦት.
• ነጻ ምግብ በትም / ቤት ይቀርባል.
• ለትምህርት ቤቱ ሲዘጋጁ, ቤተሰቦቹ የቢሮ አቅርቦቶች ይሰጣቸዋል. ህጻናት ትምህርታዊ ጽሑፎች ሊቀርቡላቸው ይችላሉ.
• የልጆች የሕመም ማስታገሻ ክፍል የእጅ መታጠቢያ ክፍል ከሆነ, ህጻኑ በነጻ ሊያነጋግረው መብት አለው.
• ህጻኑ ገና 2 ዓመት ካልሆነው ሴቶች በወተት ማቀዝቀዣ ቤት ውስጥ ነፃ ምግብ ማግኘት ይችላሉ.
• ለወለዱ ሕፃናት, ነጻ ክዳን ሊሰጠው ይችላል.
• ልጁ ተጨማሪ ትምህርት (የወጣቶች, ስነ ጥበብ, ስፖርት, ወዘተ) ጣቢያ ለመጎብኘት ፍላጎት እንዳለው ከተናገረለት, ከአገልግሎቱ ዋጋ 30% ቅናሽ ማግኘት ይችላል.
• ከ 1.5 ዓመት በታች ለሆነ ህጻን ጠንካራ የቤት ውስጥ ቆሻሻ ማስወገጃ ክፍያ አይኖርም.

አንድ ነጠላ እናት ልጅን ለመደገፍ ምን ያህል እንደተቀበለች የሚነግር ይህ ማለት ነው. ክፍያው መጠን ከተለመደው ጥቂት የተለየ ነው. ነገር ግን ህጉ ብዙ ተጨማሪ ጥቅሞችን ይሰጣል.